
Los trabajadores temporales en California recibirán millones por gastos impagos de vehículos
Uber, Lyft, DoorDash y otras empresas de transporte y entrega basadas en aplicaciones tendrán que reembolsar a los trabajadores de California potencialmente millones de dólares por tarifas de vehículos no pagadas entre 2022 y 2023. Los atrasos se derivan de una disposición de la Proposición 22, la controvertida ley que clasifica a los trabajadores de la construcción como contratistas independientes en lugar de empleados y les promete a medias protecciones y beneficios. Por ejemplo, los trabajadores de conciertos obtienen un ingreso mínimo garantizado, en lugar de un salario mínimo garantizado, por el tiempo que pasan "comprometidos" en un concierto, no…



