Inversiones y negocios

Las acciones alcanzan un hito histórico: el Dow superó por primera vez los 50.000 puntos

La bolsa celebra: El Dow Jones supera los 50.000 puntos

El Dow Jones marcó un hito histórico al rebasar por primera vez los 50.000 puntos en sus 129 años, un logro que evidencia tanto la solidez percibida por los inversionistas en sectores clásicos como la capacidad del mercado para mantenerse firme ante la volatilidad global.El viernes anterior, el principal indicador de Wall Street avanzó 1.097 puntos, equivalente a un 2,24 %, y alcanzó un récord al superar los 50.000 puntos; este impulso ocurrió en medio de un panorama internacional complejo, marcado por tensiones geopolíticas, el retroceso de Bitcoin y las discusiones en torno a la inteligencia artificial que siguen condicionando…
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PepsiCo rebaja el precio de Doritos, Cheetos y otros snacks un 15%

PepsiCo Baja Precios: Doritos, Cheetos y Snacks 15%

La inflación sostenida y la transformación de los hábitos de compra han tensionado la fidelidad de los consumidores; ante este escenario, PepsiCo optó por ajustar a la baja los precios de varios de sus snacks más reconocidos, con la intención de aliviar el gasto de los compradores y reimpulsar la frecuencia de consumo dentro de un mercado que crece en competencia.Durante los últimos años, el encarecimiento sostenido de los alimentos y productos de consumo masivo ha transformado la relación entre marcas y consumidores. Las decisiones de compra son hoy más racionales, comparativas y sensibles al precio, especialmente en categorías como…
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Periodismo de investigación: Preguntas clave sobre empresas grandes

Periodismo de investigación: Preguntas clave sobre empresas grandes

Una revisión periodística minuciosa sobre una empresa de relevancia debe aportar contexto, datos comprobables, análisis crítico y efectos concretos para inversores, empleados, autoridades regulatorias y la comunidad. Más que limitarse a exponer los hechos, necesita resolver interrogantes esenciales que permitan valorar la solidez financiera, la credibilidad institucional, el efecto social y los riesgos que podrían presentarse. A continuación se exponen esas cuestiones agrupadas por áreas, con ejemplos y pautas para su valoración.Identidad y contexto fundamental¿Qué es la empresa? — Trayectoria, forma jurídica, principales marcas y territorios donde opera.¿Cuál es su finalidad y cómo funciona su modelo de negocio? — De…
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La Fed mantiene sin cambios las tasas de interés mientras su independencia queda bajo amenaza

La Fed mantiene sin cambios las tasas de interés mientras su independencia queda bajo amenaza

La Reserva Federal decidió mantener sin cambios las tasas de interés, en un momento clave para su independencia y mientras los mercados esperan el nombramiento del próximo líder de la institución. La decisión refleja la cautela ante la inflación y la transición de poder.La Reserva Federal de Estados Unidos comunicó este miércoles que conservará su tasa de referencia en el rango de 3,5 % a 3,75 %, tras haber aplicado tres recortes consecutivos a finales del año pasado. Esta resolución evidencia que los funcionarios buscan analizar a fondo el impacto de las reducciones anteriores antes de evaluar nuevas acciones, lo…
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Outsourcing en México

Cómo contratar personal sin outsourcing en México: soluciones actuales

El panorama laboral mexicano ha experimentado cambios significativos en los últimos años, especialmente tras la reforma que reguló la subcontratación de personal. El debate sobre el outsourcing en México ha dado paso a una pregunta clave para las organizaciones: ¿qué alternativas existen para contratar personal de forma eficiente y con pleno cumplimiento normativo? Las empresas requieren esquemas que les permitan optimizar recursos, fortalecer su operación y mantener relaciones laborales transparentes, sin incurrir en riesgos legales. Frente a este escenario, compañías como Evolucione, especialista en servicios especializados y profesionales, han respaldado a múltiples organizaciones durante su adaptación a esquemas de contratación acordes…
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